Teamcoaching - 3-daagse Intensive! Training (TC3)                                                      

Doelgroep
Coaches, Consultants, Projectleiders en HR Professionals op academisch denk- en werkniveau.

Doelstelling
U wilt gebaseerd op de 11 ICF coach competenties leren, hoe u een groep ‘los zand’ tot een eenheid smeedt; uw huidige teamaansturingswijze toetsen of leren hoe u een team creëert dat zich gemotiveerd en betrokken voelt en daardoor bijna als vanzelfsprekend het eigenaarschap opneemt voor het realiseren van de teamdoelen.

U wilt leren hoe u ontwikkeling brengt in het huidige denken en daarop gebaseerd het huidige handelen van uw team, teams die u begeleid en/of projectgroepen. Leren ‘team coachen’ is het leren omgaan met de eigenheid van de teamleden en het inzichtelijk maken van de door u en hen gecreëerde eigen ‘teamcultuur’. Door het bespreekbaar maken van deze inzichten leert u uw/het team te leiden in hun ontwikkeling naar optimale samenwerking. U leert de paradox ‘sturen door loslaten’ te hanteren.

Werkwijze en opzet van het programma
Deze intensieve opleiding omvat 3 dagen aaneengesloten (zonder overnachting). Theorie en toepassing van de theorie wisselen elkaar af. We starten dagelijks om 09.00 uur. Vanaf 08.30 staan de koffie, thee, fruitsap en koffiekoeken voor je klaar. Start iedere dag om 09.00 uur. We eindigen op de 1e en 2e dag om 17.00 uur en de 3e dag om 16.00 uur.

Deze intensieve opleiding is een kennismaking met de mogelijkheden van het coachen van teams. Hierin krijgt u een grondige kennis aangereikt, waardoor u gemakkelijk het ontwikkelingsniveau van een team kunt inschatten, u uw eigen gedrag hierop kunt afstemmen en het team leert te coachen op hun gedrag.

Focus vooraf 
Vóór aanvang van de Teamcoaching opleiding ontvangt u een zogenaamd ‘leerdoelformulier’, zodat u met een duidelijke focus instapt in de opleiding.

Aan de orde komen/Onderwerpen zijn:

• Basisfilosofie en terminologie in Teamcoaching - Wat is het, wat is het doel?
• Systeemdenken: de basis in team coaching
• Aanscherpen eigen leerdoelen in team coaching
• 4 Fasen van groepsontwikkeling volgens Tuckman 
• 4 "petten" van de leidinggevende: leider, manager, coach en relatiebeheerder
• Herkennen van de diverse fases in groepsgedrag
• Ijsberg: waarom doen mensen wat ze doen: doen - denken - willen
• Te ontwikkelen competenties van de groep en teamcoach per fase
• Heldere doelen + verwachtingen formuleren voor/met een team (SMART+LSD)
• De 3 communicatieposities als hulpmiddel in effectieve communicatie
• Oefenen met Fase 1 en Fase 2
• Diverse oefeningen om te gebruiken bij teambegeleiding
• De basiscompetenties van de team coach: de 11 ICF competenties
• Gedrags- & denkpatronen per ontwikkelingsfase van het team: handvat voor de teamcoach
• Oefenen met praktijksituaties
• Ontwikkelen van je persoonlijke visie en "elevator pitch" over team coaching
• Basisbegrippen in Geweldloze Communicatie
• Oefenen met een intakegesprek, formuleren probleemstelling en vraagstelling voor het team.

Data

Teamcoaching Intensive! Training januari 2012
Module 1: donderdag 5 januari 2012
Module 2: vrijdag 6 januari 2012
Module 3: zaterdag 7 januari 2012

Teamcoaching Intensive! Training mei 2012
Module 1: donderdag 3 mei 2012                                                                                                           Module 2: vrijdag 4 mei 2012                                                                                                                Module 3: zaterdag 5 mei 2012

Teamcoaching Intensive! Training  augustus 2012
Module 1: donderdag 23 augustus 2012
Module 2: vrijdag 24 augustus 2012
Module 3: zaterdag 25 augustus 2012

Looptijd van de opleiding
De opleiding omvat 3 losse dagen:                                                                                                         Dag 1: van 09.00 tot 17.00 uur
Dag 2: van 09.00 tot 17.00 uur                                                                                                             Dag 3: van 09.00 tot 16.00 uur                                                                                                            

Certificaat
Aan het einde van iedere opleiding ontvangt u een certificaat.

Aantal deelnemers
Minimaal 6 en maximaal 12 deelnemers

Plaats
Alle opleidingen gaan door in Hof ten As te Melsbroek. Gelegen aan de Noordkant van Brussel, in de directe nabijheid van de E-19 en dichtbij de luchthaven Zaventem. www.hoftenas.be

Prijs
School for Coaching & Leadership is een erkend Vlaams Opleidingsinstituut. Dit betekent dat KMO's en zelfstandigen mogen rekenen op 50% subsidie via KMO-Portefeuille. De prijs bedraagt € 995 inclusief, het boek "Help, ik coach teams" geschreven door Marijke Lingsma, koffiepauzes en lunches. School for Coaching & Leadership is erkend door de Vlaamse overheid. Kijk daarom even op www.kmo-portefeuille.be of u in aanmerking komt voor een financiële bijdrage van de Vlaamse overheid.

Voor Nederlandse deelnemers:
Bent u woonachtig in Nederland? Tussen Nederland en Belgie is geen BTW verschuldigd, als u of de organisatie waar u werkzaam bent over een Nederlands BTW-nummer beschikt. 

Inschrijving
U kunt zich inschrijven door het sturen van een e-mail (info@schoolforcoaching.be), een fax (02/751.3998) of door ons te bellen (02/751.3999), onder vermelding van de door u te wensen opleiding voorzien van de startdatum. Na dit eerste contact wordt uw inschrijving schriftelijk door ons bevestigd en ontvangt u tevens het leerdoelformulier en een routebeschrijving.